Aushang im Betrieb (§ 16 ArbZG)

Im Betrieb ist das Arbeitszeitgesetz an geeigneter Stelle zur Einsichtnahme auszulegen oder auszuhängen. Entsprechendes gilt auch für Tarifverträge und Betriebsvereinbarungen, soweit tarifvertragliche Regelungen für Abweichungen herangezogen wurden (§ 7 ArbZG).

 
 

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